[1]
Cahyono, B.C., Sularso, R.A. and Sumani, S. 2016. PENGARUH BUDAYA ORGANISASI, KEPEMIMPINAN DAN STRESS KERJA TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR (OCB) DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA TENAGA MEDIS RSU KALIWATES KABUPATEN JEMBER. RELASI : JURNAL EKONOMI. 12, 1 (Mar. 2016). DOI:https://doi.org/10.31967/relasi.v12i1.85.